Lehrlinge führen Märkte

217 Lehrlinge leiteten sieben BILLA Märkte in Österreich

Im Rahmen des Nachwuchsförderungsprojekts „Lehrlinge führen Märkte“ übernahmen 217 Lehrlinge vom 8. bis zum 12. Juni die Leitung in sieben BILLA Märkten in Österreich.

217 engagierte Nachwuchskräfte stellten sich auch heuer der Herausforderung und trugen für eine Woche die Verantwortung in sieben BILLA und BILLA PLUS Märkten in den Bundesländern Wien, Niederösterreich, Oberösterreich, der Steiermark, Kärnten, Salzburg und im Burgenland. Vom 8. bis 12. Juni durchliefen die Teilnehmer:innen sämtliche Abteilungen und sammelten wertvolle Erfahrungen im operativen Geschäft sowie in der strategischen Planung und Koordination. Die Jungtalente bewiesen das 14. Jahr in Folge, dass sie Verantwortung übernehmen, Teams koordinieren und den Marktalltag eigenständig meistern können.

„Lehrlinge führen Märkte“ ist seit 14 Jahren fixer Bestandteil der Ausbildung. „Es eröffnet neue Perspektiven, stärkt die Eigenverantwortung und zeigt, was unsere Nachwuchskräfte leisten“, so Kai Pataky, BILLA Vorstand Vertrieb

Highlights der Lehrlingswoche

Ein besonderer Höhepunkt der Lehrlingswoche war der teamübergreifende Verkaufswettbewerb. Dabei setzten Lehrlinge ihre Kreativität, ihr Fachwissen und ihr Verkaufstalent ein, um Kund:innen beim Kauf ausgewählter Produkte fachgerecht zu beraten. Das Team mit den meistverkauften Produkten gewann. Zusätzlich vermittelten die Jungtalente am Recruitingtag direkt im Markt, was sie am Handel so begeistert, und gaben ihren potenziellen Nachfolger:innen einen Einblick in die vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten bei BILLA.

432 motivierte Nachwuchstalente gesucht

BILLA bietet Jungtalenten verschiedenste Ausbildungsmöglichkeiten und Bereiche, wo sie sich einbringen und verwirklichen können. Österreichweit haben heuer 262 Lehrlinge bei BILLA ihre Lehre gestartet, 432 Lehrlingsstellen sind insgesamt noch zu vergeben. Das Ausbildungsangebot bei BILLA umfasst elf Lehrberufe, unter anderem im Einzelhandel mit den Schwerpunkten Lebensmittelhandel, Feinkost und digitaler Verkauf. Alternativ können Lehrlinge auch eine Doppellehre als Einzelhandels- und Bürokaufmann:frau, eine Lehre als Bürokaufmann:frau sowie eine Ausbildung als Konditor:in, Lebensmitteltechniker:in, Systemgastronomiefachmann:frau, Großhandelskaufmann:frau, Medienfachmann:frau und Elektrotechniker:in antreten.

BILLA setzt auch einen klaren Schwerpunkt auf gelebte Inklusion: Aktuell absolvieren 395 integrative Lehrlinge ihre Ausbildung und werden dabei von einem breit aufgestellten Netzwerk an Partner:innen begleitet. Eine Ausbildung bei BILLA lässt sich auch mit oder im Anschluss an die Matura starten. Ergänzend zur praxisnahen Lehre erhalten Lehrlinge zahlreiche Vorteile – darunter erfolgsabhängige Prämien, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, internationale Praktika, Zwischenprüfungen, Zusatzqualifikationen, Exkursionen und Veranstaltungen sowie eine überkollektivvertragliche Entlohnung.