Arbeitsmarkt
332 neue offene Stellen im Bezirk Deutschlandsberg

Junge Leute erhalten beim AMS Deutschlandsberg maßgeschneiderte Information aus erster Hand. | Foto: AMS, Fotostudio B&G
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Der Arbeitsmarkt im Bezirk Deutschlandsberg: Arbeitslosigkeit ist exakt auf Vorjahresniveau. BusinessTour des Service für Unternehmen schafft weiteren Informationsfluss. 

DEUTSCHLANDSBERG. Die positive Entwicklung am Arbeitsmarkt wurde mit März nach langer Zeit erstmals wieder beendet. Der Bestand an arbeitslos Vorgemerkten im Bezirk Deutschlandsberg entspricht mit insgesamt 1.365 Personen exakt dem Wert aus dem Vorjahr. 572 Frauen (-9 od. -1,5%) und 793 Männer (+9 od. +1,1%) waren per Stichtag im Bezirk von Arbeitslosigkeit betroffen. Zusätzlich befanden sich insgesamt 291 Personen in Schulungen des AMS. Im gesamten Bundesland erfolgte im März 2023 ein leichter Anstieg um 3,2% auf 30.915 Vorgemerkte gegenüber dem Vorjahr.

„Die Arbeitslosigkeit bleibt niedrig und bewegt sich auf gleichem Niveau wie im Vorjahr, die Zahl der dem AMS gemeldeten offenen Stellen ist wieder rückläufig – aber trotzdem auf hohem Level. Am 17. April startet dazu passend die heurige Business Tour unseres Service für Unternehmens. Auch heuer werden wir zahlreiche Betriebskunden in der Region besuchen. Die Schwerpunktthemen dabei liegen in den Bereichen Personalsuche, Qualifizierung und Arbeitgeberattraktivität.“
Hartmut Kleindienst, Leiter der AMS Regionalstelle in Deutschlandsberg

AMS-Regionalstellenleiter Hartmut Kleindienst freut sich über den anhaltenden Trend bei niedriger Arbeitslosigkeit im Bezirk. | Foto: Susanne Veronik
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Starke Dynamik am Arbeitsmarkt

Der Arbeitsmarkt ist von hoher Dynamik geprägt, das bildet sich wie folgt ab: 335 Personen haben sich im Verlauf des Monats arbeitslos gemeldet, das sind um 21 mehr (+6,7%) als im Vergleichsmonat des Vorjahres. Demgegenüber beendeten 702 Frauen und Männer im Bezirk ihre Arbeitslosigkeit, das sind um acht Personen weniger als im März 2022 (-1,1%).

Die prozentuell höchsten Bestandsveränderungen bei arbeitslos Vorgemerkten nach Branchen gegenüber dem Vorjahr gab es im

  • Handel: minus 7,8% 
  • Beherbergung und Gastronomie: minus 6,8%.
  • Bauwesen: plus 10,2%

Dabei handelt es sich um Vergleichswerte aus dem Vormonat (Februar 2023).

Das AMS Deutschlandbserg ist eine Drehscheibe für Unternehmen sowie für Lehrlinge und Menschen auf Jobsuche. | Foto: Katrin Löschnig
  • Das AMS Deutschlandbserg ist eine Drehscheibe für Unternehmen sowie für Lehrlinge und Menschen auf Jobsuche.
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In Alterskategorien:

  • Bei den Jugendlichen (bis 25 Jahre) sind 138 Personen vorgemerkt (+12,2 %)
  • Bei Personen im Haupterwerbsalter (25 bis unter 50 Jahre) wurden 594 Personen registriert (-2,3% gegenüber dem Vorjahr).
  • Die Personengruppe über 50 Jahre verzeichnet einen Bestand von 633 (-0,2% gegenüber März 2022).

Von den insgesamt 1.365 vorgemerkten Personen sind 573 Personen von gesundheitlichen Vermittlungseinschränkungen betroffen, darunter befinden sich 192 Personen mit anerkannter Behinderung. Das entspricht einem deutlichen Anstieg von 20,8%.

Die Gesamtzahl der in Schulung befindlichen Vorgemerkten hat sich mit 291 im Vergleich zum Vorjahr verringert (-34 absolut bzw. -10,5%).

Nach wie vor Überhang bei den Lehrstellen

Der Lehrstellenmarkt zeigt im Bezirk einen eklatanten Überhang an offenen Lehrstellen: insgesamt stehen 35 Lehrstellensuchenden 118 Lehrstellen gegenüber. Seit Anfang März 2023 haben sich zusätzlich 58 Jugendliche beim AMS Deutschlandsberg als Lehrstellensuchend gemeldet, das sind um drei mehr als im Vorjahresmonat (+5,5%). Die Betriebe meldeten dem AMS diesen März insgesamt 18 neue offene Lehrstellen, das sind um 10 Lehrstellen weniger (-35,7%) als im Vorjahr.

Offene Stellen: Im März 2023 wurden dem AMS Deutschlandsberg 332 neue offene Stellen gemeldet (-139 bzw. -29,5% gg. 2022). Das Potential an sofort verfügbaren offenen Stellen im Vergleich zum Vorjahr ist mit 1.031 nach langer Zeit wieder erstmals rückläufig (-92 absolut bzw. -8,2%).

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