Frauen

Beiträge zum Thema Frauen

Der Equal Pay Day fällt in Tirol sogar noch weiter zurück als im Durchschnitt. Erst ab dem 10. März verdienen Frauen hier gleichviel wie Männer.  | Foto: Pixabay/geralt (Symbolbild)

Equal Pay Day
Gehaltsschere zwischen Frauen und Männern

TIROL. Auch in diesem Jahr hat sich in Sachen Lohnschere in Tirol nicht viel geändert. Noch immer besteht eine ungleiche Entlohnung zwischen Männern und Frauen, kritisiert die Tiroler Frauenlandesrätin Gabriele Fischer. Der Equal Pay Day fällt in diesem Jahr auf den 25.02.2020, das bedeutet, bis zu diesen Tag haben Frauen gratis gearbeitet.   Erst ab 25.2. gleiches Gehalt – in Tirol ab 10.3.Der Equal Pay Day symbolisiert die Einkommensunterschiede zwischen Männern und Frauen. In diesem Jahr...

  • Tirol
  • BezirksBlätter Tirol
Der neu gewählte Vorstand von BPW Spittal: Gründungspräsidentin Christine Gabriel, Schriftführerin Verena Niedermüller, Präsidentin Deborah Schumann (hi.), Melina Joven (Kassierin-Stellvertreterin), Brigitte Zwenig (Kassierin), Silke Fischer (Vize-Präsidentin) (v.li.) | Foto: BPW Spittal/Nina Hader
2 2

Neuwahl
Neuer Vorstand für BPW Spittal

SPITTAL. Die Business & Professional Women (BPW) Spittal haben einen neuen Vorstand gewählt. Während die bisherige Präsidentin Deborah Schumann ihr Amt eine weitere Periode lang ausübt, stehen ihr nun Silke Fischer als Vizepräsidentin, Brigitte Zwenig als Kassierin, Melina Joven als Kassier-Stellvertreterin sowie Verena Niedermüller als Schriftführerin zur Seite. Gründungspräsidentin Christine Gabriel bleibt weiterhin im Vorstand.  Bewegtes Clubjahr Die bisherigen Vorstände Sabine Brandner,...

  • Kärnten
  • Spittal
  • BPW Spittal
Michaela Schön, Jasmin Schön, ÖGB Sekretär Reinhold Schneider, ÖGB Frauenvorsitzende Gabi Frantes und Regina Köck bei der Verteilaktion in Gmünd.  | Foto: ÖGB Frauen Bezirk Gmünd

Gmünd
ÖGB Frauen gingen am Equal Pay Day auf die Straße

BEZIRK GMÜND (red). Mit Verteilaktionen anlässlich des Equal Pay Day machten die ÖGB Frauen des Bezirkes Gmünd auf die Lohnschere zwischen Mann und Frau aufmerksam. Frauen verdienen noch immer durchschnittlich um 10.000 Euro oder 19,7 Prozent weniger als Männer! Denn Frauen leisten nach wie vor den Großteil an unbezahlter Arbeit  wie Haushalt, Pflege und Kinderbetreuung.

  • Gmünd
  • Bettina Talkner
Frauenbeauftragte Alexandra Schmidt vor der Ausstellung im Schloss Mirabell. "Starke Frauen" läuft noch bis 8. November.   | Foto: Stadt/A. Killer
2

Equal Pay Day
VIDEO - Starke Frauen im Fokus der Schloss-Besucher

16 Frauen wurden in Bild und Wort erfasst, um mehr Gleichheit zwischen den Geschlechtern zu fordern. SALZBURG (sm). Zwischen Innenhof des Schlosses Mirabell und dem Mirabellgarten liegt die Wolf-Dietrich-Halle, deren Wände derzeit großformatige Bilder unterschiedlicher Frauen schmücken. Sie zeigen fast ausschließlich Salzburger Frauen, die allen Widerständen zum Trotz viel erreicht haben. Sie dienen als Vorbild und sollen andere Frauen motivieren, für sich und ihre Rechte einzutreten. "Wir...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Sabrina Moriggl
 ÖGB-Vizepräsidentin Korinna Schumann, AK-Präsidentin Renate Anderl und Frauenstadträtin Kathrin Gaal machten auf die Lohnschere und auf die ungleiche Verteilung von unbezahlter Arbeit aufmerksam. Zum österreichweiten Equal Pay Day gab es auf der Mariahilfer Straße Haushaltspläne, um diese ungleiche Verteilung zwischen Männern und Frauen sichtbar zu machen. | Foto: PID/Martin Votava
1

Equal Pay Day
Wien schneidet noch am besten ab

Frauen in Österreich verdienen um 10.000 Euro weniger als Männer und leisten mehr unbezahlte Arbeit. WIEN. Heute ist "Equal Pay Day" in Österreich. Das bedeutet: Heute haben Männer in Österreich im Schnitt bereits jenes Einkommen verdient, für das Frauen noch bis zum Jahresende arbeiten müssen. Dabei macht es auch einen Unterschied, wo Frauen leben und arbeiten. Frauen in Österreich verdienen heuer im Durchschnitt um rund 10.000 Euro pro Jahr bzw. um 19,7 Prozent weniger als Männer (auf Basis...

  • Wien
  • Elisabeth Schwenter
Informierten über Einkommensgerechtigkeit und den Tiroler Equal Pay Day am 11. Oktober: SPÖ-Frauen, ÖGB-Frauen sowie Vertreterinnen von AEP und Frauenvolksbegehren. | Foto: © Hitthaler
1 3

Equal Pay Day
Tiroler Frauen: im Schnitt 22,3% weniger Gehalt - für die gleiche Arbeit

TIROL. Statistisch gesehen, arbeiten ab heute, dem 11.10.2019 Frauen in Österreich "gratis". Dies ist das Bild der österreichischen Einkommensschere, die von den SPÖ-Frauen stark kritisiert wird. Anlässlich des Equal Pay Day setzen sich die Sozialdemokratinnen für ein Lohngesetz nach dem Vorbild Islands ein, sie fordern "Mehr Mut, um die Einkommensschere zu schließen".  Gleich Arbeit aber im Schnitt 20% weniger GehaltDie Einkommensschere in Österreich zeigt ein ungleiches Bild: Frauen bekommen...

  • Tirol
  • BezirksBlätter Tirol
Equal Pension: Frauenreferentin Vizebürgermeisterin Gerda Sandriesser und Frauenbeauftragte Marie-Theres Grillitsch | Foto: Stadt Villach/Karin Wernig

Villachs Frauenreferentin fordert
30-Stunden-Woche für alle!

Kommenden Montag, am 29. Juli, wird der Equal Pension Day begangen. Kärntenweit ist es der 3. August. Frauen haben geringere Pensionsansprüche, verdienen im Schnitt für die gleiche Tätigkeit rund 22 Prozent weniger.  VILLACH. Eine 30-Stunden Woche für alle, gleiche Aufteilung für alle. Diese Forderung stellt Villachs Frauenreferentin Gerda Sandriesser angesichts des Equal Pension Day. Es sei eine Möglichkeit, heißt es, "damit sich Männer und Frauen die Arbeit gerecht aufteilen können". ...

  • Kärnten
  • Villach
  • Alexandra Wrann
Frauen verdienen für die gleiche Arbeit oftmals weniger als Männer.

Gleichberechtigung
AMS setzt sich für Frauen ein

Bei der Arbeit herrscht ein Ungleichgewicht zwischen Männer und Frauen. SALZBURG (sm). Angelina Berndorfer vom Arbeitsmarktservice ist für die Arbeitsmarktpolitik für Frauen zuständig. Insgesamt verdienen Frauen um 37,7 Prozent weniger als Männer, nach dem Stundenlohn um 19,9 Prozent weniger. Der Trend zur Teilzeit ist in den letzten Jahren gestiegen. Von 1997 bis 2017 stieg die Teilzeitquote von 28,7 auf 47,7 Prozent. Karenz als Dauerthema beim AMS Vor allem der Wiedereinstieg nach der Karenz...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Sabrina Moriggl
•Informierten über den Equal Pay Day:  HLW-Direktor Adolf Lackner, Marion Reiterer (BPW Spittal), Klassensprecherin Susanne Oberlerchner, ihre Stellvertreterin Magdalena Steiner und BPW-Präsidentin Spittal Deborah Schumann.
1 2

Equal Pay Day an HLW Spittal

Das Frauennetzwerk BPW Spittal informierte am Equal Pay Day (EPD) Schülerinnen an der HLW über die Auswirkungen der Lohnschere zwischen Frauen und Männern. SPITTAL (des). „Bekommen Sie, was Sie verdienen?“ Dieser Frage stellten sich am EPD 22 Schülerinnen der 3A der HLW in Spittal. Dazu präsentierten BPW-Präsidentin Deborah Schumann mit Marion Reiterer in einem Workshop, worin die Ursachen für die Einkommensunterschiede liegen können.  BPW initiiert EPD Der EPD st eine Initiative von Business...

  • Kärnten
  • Spittal
  • Deborah Schumann
VP-Frauen Landesleiterin Pfurtscheller zum Equal Pay Day: „Wir sind es wert!“ | Foto: Ziegler
1

Equal Pay Day
Pfurtscheller will weiterhin gegen Lohnungerechtigkeit ankämpfen

TIROL. Heute am 26.2.2019 wird in Österreich der Equal Pay Day begangen. Dies bedeutet, dass österreichische Frauen im Durchschnitt seit dem 1.1.2019 bis zum heutigen Tag "umsonst" gearbeitet haben. In Tirol selbst, sieht es sogar noch schlechter aus: hier arbeiten die Frauen bis zum 11. März ohne Lohn! Grund genug für VP-Frauen Landeschefin Pfurtscheller, weiterhin gegen diese Schlechterstellung anzukämpfen.  Tirol im Österreich-Vergleich im unteren DrittelEs ist schlichtweg eine...

  • Tirol
  • BezirksBlätter Tirol
Bleibt auch in nächster Zeit ein heißes Thema, besonders für Frauen: Arbeit und Kindererziehung unter einen Hut zu bringen. | Foto: panthermedia.net/diego_cervo

Equal Pay Day
Starke Vorbilder für junge Frauen wichtig

BEZIRKE (jmi). Frauen verdienen im Schnitt noch immer mehr als ein Viertel weniger als ihre männlichen Kollegen. Im November zelebrierte man 100 Jahre Frauenwahlrecht in Österreich – trotzdem brauchen wir noch Jahrzehnte, damit Frauen und Männer das gleiche Gehalt bekommen. „Wir haben das von unseren Experten hochrechnen lassen: Wir würden weitere 70 Jahre brauchen, bis wir am Ziel sind“, erklärt Manuela Kurz vom ÖGB (Österreichischer Gewerkschaftsbund), Abteilung Frauen und Organisation. Mit...

  • Grieskirchen & Eferding
  • Julia Mittermayr
Die Gewerkschafterinnen Barbara Pflügl und Petra Hartmann klären Kreativassistentin Cornelia Neuhauser in der Redaktion der Bezirksblätter Scheibbs in Wieselburg über den "Equal Pay Day" auf.
2 2

Equal Pay Day
"Es ist zum Heulen": Scheibbser Frauen-Gewerkschaft fordert gleiche Gehälter

Die Frauen der Fraktion sozialdemokratischer Gewerkschafter (FSG) machten in Wieselburg auf die Gehaltsunterschiede zwischen Frauen und Männern aufmerksam. BEZIRK SCHEIBBS. Beim "Equal Pay Day" machten die Frauen der Fraktion sozialdemokratischer Gewerkschafter (FSG) im City Center in Wieselburg darauf aufmerksam, dass niederösterreichische Männer an diesem Tag bereits so viel verdient haben, wie Frauen in einem ganzen Jahr. "Es ist zum Heulen": Taschentücher verteilt Verpflichtende...

  • Scheibbs
  • Roland Mayr
Foto: SPÖ

Verteilaktion der SPÖ Frauen in St.Valentin anlässlich des Equal Pay Days

ST. VALENTIN. Im Jahr 2018 fällt der Equal Pay Day, also jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben, auf den 20. Oktober. „Es ist zum Heulen"„Um auf die Einkommensunterschiede aufmerksam zu machen, gab es auch heuer wieder in St.Valentin Verteilaktionen“, sagt Gemeinderätin Christine Pissenberger. Während das durchschnittliche Nettoeinkommen von Männern in Österreich bei 24.339 Euro läge, würden Frauen durchschnittlich...

  • Enns
  • Bianca Karr-Sajtarevic
Foto: Franz Pfluegl/fotolia

Gehaltsschere
Equal Pay Day war am 4. Oktober

BEZIRK SCHÄRDING. Am 4. Oktober 2018 war Equal Pay Day für den Bezirk Schärding. Es ist der Tag an dem Männer so viel verdient haben wie Frauen im ganzen Jahr. Frauen verdienen im Bezirk Schärding etwa ein Viertel weniger als ihre männlichen Kollegen. Durch den kollektivvertraglichen Mindestlohn von 1.5000 Euro habe sich zwar die Lohn- und Gehaltsschere in den vergangen Jahren etwas geschlossen. "Der Unterschied ist zwar geringer, aber das passiert viel zu langsam.", kritisiert Christine...

  • Schärding
  • Judith Kunde
Am 21. Oktober ist Equal Pay Day in Kärnten | Foto: Pixabay/geralt
2

Equal Pay Day
Am 21. Oktober ist Equal Pay Day in Kärnten

In den Bezirken Spittal und Villach Land sind die Einkommensunterschiede zwischen Mann und Frau besonders groß. KÄRNTEN. In Kärnten verdienen Frauen circa 19,6 Prozent weniger als Männer. Ab dem Equal Pay Day, dem 21. Oktober, arbeiten Frauen in Kärnten statistisch gesehen bis Jahresende gratis. Das sind 72 unbezahlte Arbeitstage bis Ende des Jahres. Equal Pay DayAb dem Equal Pay Day, dem 21. Oktober, arbeiten Frauen in Kärnten statistisch gesehen bis Jahresende gratis. Ab diesem Tag haben...

  • Kärnten
  • Kathrin Hehn
Equal Pay Day 2018: Mit einer Aktion machten die ÖGB Frauen der Region Tiroler Oberland und Außerfern auf die Schieflage aufmerksam. | Foto: Feneberg

Einkommensunterschied von knapp einem Viertel gegenüber männlichen Kollegen
ÖGB Landeck: Frauen verdienen jährlich 11.246 Euro weniger

BEZIRK LANDECK. Mit dem 2. Oktober wurde der Einkommensunterschied zwischen Frauen und Männern im Bezirk Landeck traurige Realität: Ab diesem Tag arbeiten Arbeitnehmerinnen quasi gratis. „Es gibt noch Einiges zu tun!“, so Betty Zangl, ÖGB-Frauenvorsitzende des Oberlands. Die ÖGB-Frauen informierten aus diesem Anlass Passantinnen in Landeck und machten auf die Lohnschere aufmerksam. Der Einkommensunterschied in Landeck beträgt mit 24,9 Prozent fast ein Viertel. Von der Anhebung des Mindestlohns...

  • Tirol
  • Landeck
  • Daniel Schwarz
Gleichberechtigung sieht anders aus: Frauen erhalten rund 43 Prozent weniger Pension! | Foto: pixabay

Am 28. Juli ist "Equal Pension Day"!

Frauen erhalten 43 Prozent Pension weniger als Männer! VILLACH. „Am 28. Juli haben pensionierte Männer bereits jenen Pensionsbetrag erhalten, den Frauen erst bis 31. Dezember bekommen werden. Dieses zunehmende Auseinanderklaffen der Pensionsschere ist alarmierend, und für Österreich kein Ruhmesblatt“, sagt Frauen- und Sozialreferentin Vize-Bgm. Gerda Sandriesser. Es bedarf dringender Maßnahmen, die diese Ungleichbehandlung stoppen, damit Frauen in ihrer Pension nicht in Armut abrutschen, so...

  • Kärnten
  • Villach
  • Alexandra Wrann
C. Kamerad überreicht Chiara Maric ein kleines Präsent. | Foto: AMS Bruck/L.

Gleiche Chancen für Mann und Frau

BRUCK/L. "Das AMS legt viel Wert und achtet darauf, dass am Arbeitsmarkt Chancengleichheit und Gleichbehandlung umgesetzt wird. Der 8. März, der Weltfrauentag, wurde von uns entsprechend genutzt, um Frauen vor den Vorhang zu bitten, und so überraschten wir unsere Kundinnen mit einer kleinen Aufmerksamkeit", berichtet Herbert Leidenfrost, Leiter des AMS.

  • Bruck an der Leitha
  • Bianca Mrak
v.l.n.r. Mag. Cornelia Pessenlehner (Past-Präsidentin), Ingrid Rochelt, Romina Holzmann-Schöpf MA, Hedwig Aschl, Gabriele Zehetner, Dr. Johanna Reichel

BPW Wels-Hausruck wählte neuen Vorstand

BPW Wels-Hausruck ist einer von 12 BPW-Clubs in Österreich, der dem internationalen Frauennetzwerk angehört. BPW steht für Business & Professional Women. (Anm.). Ab sofort ist ein neuer Vorstand im Amt, der das neue Clubjahr aktiv startet. Cornelia Pessenlehner übergibt das Amt der Präsidentin an Romina Holzmann-Schöpf. Die zweifache Mutter aus Schwanenstadt war Impulsgeberin für den Working-Mum-Brunch, der regelmäßig in Wels stattfindet. Diese Veranstaltung bietet eine Plattform für Mütter,...

  • Wels & Wels Land
  • BPW Club Wels-Hausruck
Die ÖGB-Frauen bei ihrer Verteilaktion in Wieselburg. | Foto: ÖGB

"Equal Pay Day": Kampftag der SPÖ- und ÖGB-Frauen

BEZIRK SCHEIBBS. "Bezahlte und unbezahlte Arbeit muss in Zukunft gerechter verteilt werden. Frauen leisten zwei Drittel der unbezahlten Arbeit. Das muss sich ändern, damit wir die Lohnschere endlich schließen! So werben wir seit Jahren, nein, seit Jahrzehnten für eine gerechtere Lohnverteilung. Gleichzeitig haben wir eine Wertediskussion bei der die Gesellschaft Österreich als Vorreiter in Sachen Gleichberechtigung, also Gleichstellung von Mann und Frau, darstellt. Wacht auf! Diese...

  • Scheibbs
  • Roland Mayr
Die Gehaltsschere klafft weit auseinander. | Foto: Adam Gregor/Fotolia

Equal Pay Day: Frauen verdienen etwa 28 Prozent weniger

Der Einkommensunterschied zwischen Frauen und Männern im Bezirk ist noch immer beträchtlich. BEZIRK. Die Gehaltsschere im Bezirk klafft deutlich auseinander. Frauen verdienen etwa 28,3 Prozent weniger als Männer, gemessen an Vollzeitbeschäftigung. Damit liegt der Bezirk sogar deutlich über dem österreichweiten Durchschnitt von etwa 24 Prozent. „Das ist mehr als beschämend, denn warum Frauen weniger verdienen sollten als Männer, kann man nicht rechtfertigen“, so die Grüne Landessprecherin Maria...

  • Urfahr-Umgebung
  • Veronika Mair
Gleicher Lohn statt Wäschewaschen: Gewerkschafter demonstrieren gegen ungleiche Entlohnung. | Foto: ÖGB

Frauen und Gewerkschafter für gleichen Lohn zwischen Mann und Frau

Geht es in diesem Temp weiter, verdienen Frauen in 84 Jahren so viel wie Männer WAIDHOFEN. Auch wenn im Bezirk die Gehaltsunterschiede zwischen Männern und Frauen NÖ-weit am niedrigsten sind, arbeiten Waidhofnerinnen statistisch gesehen ab 1. November gratis. Das bedeutet, dass ein Mann schon am 1. November so viel verdient hat, wie eine Frau im ganzen Jahr. Zwar schließt sich diese Kluft - aber viel zu langsam. "Behalten wir dieses Tempo bei, werden unsere Urenkelinnen in 84 Jahren vielleicht...

  • Waidhofen/Thaya
  • Peter Zellinger
Inge Posch-Gruska, Ingrid Salamon, Renate Tomassovits, Klaudia Rybar, Doris Rojatz, Kerstin Bedenik und Anni Thaler fordern gerechten Lohn. | Foto: Privat

SPÖ-Bezirksfrauen fordern gleichen Lohn für gleiche Arbeit

„Arbeit gerecht verteilen!“ MATTERSBURG. Am 11. Oktober 2016 ist Equal Pay Day in Österreich. Ab diesem Tag arbeiten die Österreicherinnen statistisch gesehen bis zum Jahresende „gratis“, Männer haben bis zu diesem Zeitpunkt durchschnittlich bereits so viel verdient wie Frauen im ganzen Jahr. Lohnschere schließen Unter dem Motto „Arbeit gerecht verteilen!“ haben die SPÖ-Bezirksfrauen ihre Forderung nach gleichem Lohn für gleiche Arbeit untermauert. „21,53 Prozent beträgt der Lohnunterschied...

  • Bgld
  • Mattersburg
  • Walter Klampfer
In Kärnten fällt der "Equal Pay Day" auf den 12. Oktober | Foto: Pexels

"Equal Pay Day" fällt in Kärnten auf morgen

Heute ist österreichweiter "Equal Pay Day". In Kärnten fällt er auf den 12. Oktober. KÄRNTEN. Der "Equal Pay Day" - es ist der Tag, ab dem Frauen statistisch gesehen bis Jahresende gratis arbeiten - fällt in Kärnten auf den 12. Oktober, in Österreich auf heute (11. Oktober). Laut Statistik Österreich beträgt der Einkommensunterschied zwischen Männern und Frauen in Kärnten 10.334 Euro - das sind 21,90 Prozent. Besonders groß ist dieser Unterschied in den Bezirken Spittal, Villach Land und...

  • Kärnten
  • Klagenfurt
  • Vanessa Pichler

Du möchtest selbst beitragen?

Melde dich jetzt kostenlos an, um selbst mit eigenen Inhalten beizutragen.